Interview - Vasseur : Une bonne passation avec Binotto, des conseils de Todt
Le Français revient sur son arrivée à la tête de la Scuderia Ferrari
Frédéric Vasseur, le nouveau directeur de Ferrari, a donné sa première interview aux médias, deux semaines après son arrivée officielle à la tête de la Scuderia. Dans plusieurs articles, nous allons passer en revue ses déclarations sur les principaux sujets.
Concernant son arrivée chez Ferrari, pour commencer, le Français admet qu’il était dans les couloirs de Maranello bien avant le 9 janvier, pour une passation avec Mattia Binotto. Ce dernier s’est montré très coopératif selon Vasseur, qui révèle avoir aussi eu des discussions avec Jean Todt, le dernier directeur d’équipe à grand succès chez Ferrari.
"Le processus de recrutement avec Ferrari a été limpide, même si nous avions des rumeurs dans la presse avant Abu Dhabi ou pendant Abu Dhabi, nous n’avions pas vraiment discuté auparavant," explique Vasseur à propos de ses premiers entretiens avec Ferrari.
"Nous avons eu la première discussion la semaine après Abu Dhabi et cela a été très, très rapide comme processus. Et puis j’ai eu un appel avec Mattia, et j’ai même rencontré Mattia pendant le transfert et nous avons eu une discussion en tête-à-tête."
"J’ai apprécié l’attitude de Mattia de rester, m’attendre, discuter ensemble, ça a été vraiment apprécié de mon côté."
Quant à ses échanges avec Jean Todt, Vasseur se garde bien de dire qu’il veut reproduire ce que le Français a réussi en arrivant à Maranello en 1993.
"Je pense que vous ne pouvez pas comparer ce qui s’est passé il y a 20 ans ou un peu plus. Aujourd’hui, la F1 change. C’est un changement continu en F1, dans la structure, dans la taille de l’équipe, dans la réglementation avec le plafonnement des coûts."
"J’ai eu quelques discussions avec Jean car il reste proche du monde de la F1. Nous avons discuté par WhatsApp il y a quelques semaines et je le rencontrerai bientôt."
"Tous les conseils sont les bienvenus, c’est sûr, mais je pense aussi qu’il est assez difficile aujourd’hui de comparer la situation de 1994/95 et celle de 2022."
Des rumeurs avaient donné à Todt un rôle de consultant chez Ferrari lorsque son mandat de président de la FIA s’est terminé fin 2021.
Binotto a rejeté cela comme "une spéculation" à l’époque, mais a déclaré qu’il avait "beaucoup appris de lui" en travaillant sous ses ordres et n’a pas exclu un rôle futur pour Todt.
Vasseur confie lui qu’il n’avait actuellement pas l’intention d’offrir à Todt un rôle officiel, mais qu’il n’hésiterait pas à s’appuyer sur lui pour obtenir des conseils en cas de besoin en tant qu’ami.
"Je connais Jean depuis plus de 20 ans, il n’a jamais été loin de moi dans ma vie professionnelle. Et je pense que c’est logique pour moi de discuter avec lui mais ce n’est pas une question d’être un consultant officiel, je considère Jean comme un ami proche et rien d’autre."
Le rôle de Benedetto Vigna dans la direction de l’équipe
D’autres rumeurs ont indiqué que le PDG de Ferrari, Benedetto Vigna, comptait s’impliquer un peu plus dans la gestion de la Scuderia et de l’équipe de F1.
Vasseur répond à ce sujet en déclarant qu’il est convaincu qu’il pourra diriger Ferrari "comme je veux".
Interrogé sur son niveau d’autonomie, il répond : "Sur ce point, la situation est assez claire."
"La Gestione Sportiva, l’équipe, fait partie de la plus grande organisation qu’est Ferrari. J’ai un PDG, et c’est Benedetto Vigna, et j’ai un président, John Elkann, pour l’entreprise, et la situation est limpide."
"Mais même chez Sauber, je devais rendre compte au président du groupe. Vous avez toujours un patron. Ce n’est pas une situation nouvelle pour moi. Maintenant, je dirige l’équipe, j’ai la délégation pour le faire, et je la dirigerai comme je veux."
"Nous avons suffisamment de discussions quotidiennes avec Benedetto et John pour discuter des points clés. C’est limpide et cela fonctionne parfaitement."
"En fin de compte, ce que j’ai découvert, c’est que j’ai une relation très directe avec Benedetto. Nous dînons deux ou trois fois par semaine, puis nous sommes au téléphone tous les jours."
"La bonne organisation de l’équipe est ce qui compte, peu importe que ce soit communicationnel ou commercial, que ce soit rattaché au groupe ou à moi. Si nous avons une collaboration unique et directe, cela fonctionnera."
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