Williams F1 progresse grâce à des objectifs à court terme

Roberts veut des progrès trimestriels

Par Emmanuel Touzot

26 avril 2021 - 15:10

Simon Roberts a rejoint Williams F1 au poste de directeur par intérim l’an dernier, lorsque Claire Williams a été écartée par Dorilton Capital. Confirmé depuis à son poste, il a été ravi de voir arriver Jost Capito en tant que président, et François-Xavier Demaison dans le rôle de directeur technique.

"Nous travaillons bien ensemble et nous sommes maintenant dans cette phase où nous nous assurons que nous sommes tous alignés" a expliqué Roberts, heureux de compter sur de grands noms à ses côtés.

"Nous comprenons tous les objectifs communs que nous avons. Nous essayons tous de gagner des courses et des championnats, mais en le faisant d’une manière cohérente à travers l’équipe de management et en utilisant les gens pour leurs points forts."

Roberts explique que l’équipe veut fonctionner par trimestres pour accomplir des objectifs et voir des progrès, avant de passer à l’objectif suivante. Selon le Britannique, des objectifs à long terme ne sont pas viables à tenir.

"Nous sommes en pleine phase d’apprentissage, mais nous devons nous aider et nous soutenir mutuellement. Nous regardons où nous allons avec Dorilton et nous travaillons à partir de cette ambition pour savoir ce que nous devons faire ensuite."

"Comme vous le savez en Formule 1, si nous avions une feuille de route pour les deux prochaines années, vous pourriez être sûrs que dans 18 mois nous ferions quelque chose de différent, parce que ça ne marcherait pas comme ça."

"Mais d’un autre côté, vous devez avoir un objectif, ce que nous avons, et nous sommes tous super compétitifs. Nous rapprochons directement cet objectif de notre situation actuelle et nous considérons des tranches de trois mois pour progresser."