Mattiacci : Ferrari va avoir un look très différent

"L’histoire nous dira si c’était pour le meilleur"

Par Franck Drui

25 août 2014 - 16:35
Mattiacci : Ferrari va avoir un (...)

Marco Mattiacci s’est ouvert un peu plus à la presse sur les changements qu’il mène en coulisses avec Luca di Montezemolo au sein de la Scuderia Ferrari. L’Italien promet une équipe au visage très différent en 2015...

"Il y a des changements importants chez nous, très importants. Nous sommes maintenant certains de la direction à prendre. Ferrari va avoir un look très différent, elle va être différente. L’histoire nous dira si c’était pour le meilleur mais il était important d’apporter un changement culturel conséquent," déclare l’Italien.

"Je peux même parler de rupture," insiste-t-il.

"En ne venant pas du monde de la F1, j’ai un avantage. Je n’ai pas baigné dans la politique du sport mais je connaissais tout de même très bien Ferrari. Evidemment je suivais la F1 mais je connaissais mieux l’entreprise."

"Cela m’a probablement permis d’arrondir quelques angles en construisant une toute nouvelle organisation. La hiérarchie est moins important que les idées que chacun peut apporter. Je préfère un ingénieur un peu moins talentueux qu’un autre mais quelqu’un de créatif et qui contribue à l’esprit d’équipe. Les personnes, c’est le facteur le plus important dans le succès, en sport, comme dans le business."

Pour redresser la barre, Mattiacci a fixé des objectifs ambitieux.

"Vous pouvez regarder ce que vos rivaux font mais il ne faut pas y passer tout son temps. Je crois que les références qui ont été établies par Mercedes sont claires et on sait tout le travail qui nous attend pour arriver à faire aussi bien. Nous avons les moyens de relever ce défi, c’est au management de s’assurer que ces moyens sont bien utilisés."

Mattiacci ajoute que le recrutement va se poursuivre.

"Je ne cherche pas de grands noms, je veux des gens qui adhèrent à notre philosophie. Parfois ce sont de grands noms, capables de motiver des troupes dans une seule direction. Mais l’important c’est l’écosystème que vous créez. Nous devons continuer à renforcer certains domaines de toute façon."

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