Red Bull suspend l’employée qui s’est plainte du comportement de Horner

L’employée qui a porté des allégations de comportement inapproprié à l’encontre du directeur de l’équipe Red Bull, Christian Horner, a été suspendue !

Plusieurs sources en Grande-Bretagne confirment la nouvelle aujourd’hui, dont le Times, le Telegraph et la BBC alors que Red Bull avait pourtant démenti hier. La raison de sa suspension est liée aux conclusions de l’enquête indépendante, qui a innocenté Horner la semaine dernière. Red Bull a refusé de commenter cette affaire interne.

L’enquête n’a pas été rendue publique, pas même aux plus hauts responsables de la Formule 1, malgré les appels à la transparence des principaux directeurs d’équipe. Red Bull GmbH a déclaré que cela était dû au fait qu’elle "est confidentielle et contient des informations privées des parties et des tiers qui ont contribué à l’enquête".

La plaignante conservait le droit de faire appel dans les cinq jours suivant la réception de la confirmation écrite officielle indiquant que la plainte a été rejetée. On ne sait pas si elle l’a fait.

Horner a toujours nié ces allégations et se trouve dans le paddock de Djeddah pour le Grand Prix d’Arabie Saoudite.

Jusqu’à présent, l’employée a continué à travailler normalement depuis la base Red Bull de Milton Keynes.

Horner devrait s’adresser aux médias à Djeddah jeudi après-midi dans le cadre de la conférence de presse de la FIA.