La hiérarchie des F1 2022 bouleversée par une ‘surprise’ ? Capito le suggère…

Au dernier Grand Prix de Hongrie, Williams a inscrit pas moins de 10 points, ce qui permet à l’équipe de Grove de devancer désormais Haas au classement des constructeurs. Cependant pour l’an prochain, Williams vise bien sûr plus haut : l’écurie veut parier sur l’arrivée du nouveau règlement pour refaire son retard sur le milieu de grille, et ainsi pouvoir progresser d’un bon.

Comme bien d’autres équipes, à l’exception peut-être de Red Bull ou d’Aston Martin F1, Williams a ainsi, confirme son PDG, mis le paquet sur l’an prochain.

« C’est depuis un moment maintenant sur 2022 » confie Jost Capito.

« C’est juste que si nous voyons quelque chose d’évident qui peut être amélioré avec la voiture de cette année et que nous avons la capacité de le faire en parallèle de la voiture de 2022, alors nous le faisons, mais la concentration est totale sur l’an prochain. »

A quoi ressemblera donc la hiérarchie de l’an prochain ? Capito n’a pas de boule de cristal... mais il parie sur une surprise au menu !

« C’est difficile à dire car chaque équipe travaille de manière isolée, donc vous ne savez pas où sont les autres. Donc vous vous battez contre une concurrence que vous ne voyez pas. »

« Mais maintenant, tout le monde fait de son mieux et il pourrait y avoir une surprise l’année prochaine quant à la hiérarchie du plateau. »

Pour l’an prochain, Williams pourra construire sur de bonnes bases, celles du Hungaroring bien sûr, mais aussi des progrès constatés cette année en performance pure.

« Les résultats et la façon dont l’équipe a progressé au cours de la première moitié de l’année, personne n’aurait pu s’attendre à cela au début de la saison » sourit aujourd’hui son PDG Jost Capito.

L’heure est bien à la reconquête chez Williams... et comme l’appétit vient en mangeant, Capito a des ambitions plus élevées pour les siens !

« Être aussi près des points et être en Q3, cela semblait impossible. Pour moi, personnellement, c’est bien de voir comment l’équipe se développe. La meilleure chose que j’ai vue n’est pas les résultats, mais comment l’équipe se développe, comment la communication s’améliore et comment la coopération au sein de l’équipe et de l’équipe locale s’améliore. Pour moi, c’est la plus meilleure chose que j’ai appréciée.

« L’équipe entre en Q3, et nous sommes maintenant déçus si nous n’obtenons pas un point. Je pense qu’il y a deux mois, tout le monde aurait été très heureux si nous étions 11e ou 12e, et maintenant ils sont déçus, c’est une grande chose pour l’équipe. »