Abiteboul : Pas d’innovation en vue pour bousculer la hiérarchie

Les nouvelles règles ont-elles suffisamment changer pour bouleverser un peu l’ordre ou au moins l’écart entre les équipes ?

Selon Toto Wolff, le patron de Mercedes F1, c’est un oui assez franc. L’Autrichien affirmait hier, lors du lancement de la Mercedes W10, que ces changements aérodynamiques étaient relativement importants, assez pour tout remettre à plat au moins entre les top teams puisque l’écart était très resserré à la fin de la saison 2018.

Mais pour les autres cela risque d’être plus dur d’en profiter pour faire un pas de géant. Chez Renault F1, on estime que les règles 2019 sont tellement verrouillées qu’il y a très peu de chance de voir une surprise à la Brawn GP, comme en 2009.

"J’aimerais vous dire que oui, que la hiérarchie va changer. Mais la réalité c’est que vous voulez créer des attentes pour le nouveau championnat qui ne pourront être satisfaites parce que nous pensons, chez Renault, que le changement n’est pas assez important pour tout bouleverser," commente Cyril Abiteboul.

"Pour y parvenir, je pense que vous devez être un peu plus radical avec les changements et ensuite laisser plus d’espace aux ingénieurs pour l’innovation. Si vous voulez vraiment créer quelque chose de différent, regardez la dernière fois que quelque chose d’étrange s’est produit en F1, cela remonte à 10 ans et c’était Brawn GP."

"C’est arrivé à l’époque parce que c’était vraiment un grand changement de réglementation et qui laissait de la la marge pour l’innovation. Pour 2019, si on compare, on pourrait dire qu’il s’agit finalement d’un petit changement de réglementation."

Abiteboul n’exclue pas des surprises pour autant.

"Oui, cela ne veut pas dire que nous pourrions pas en voir - peut-être avons-nous loupé quelque chose - qu’il y avait une innovation à trouver. Mais si vous regardez la réglementation sur les ailerons avant, il n’y a pas vraiment de place pour ça."

"Pour bousculer les choses, il faut un mélange de deux choses : un grand changement de règles et de la place pour l’innovation. Là, si vous voulez vraiment que quelque chose d’inattendu se produise, vous serez servi."